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Azurian participó en cuarto desayuno del Club CIO
Agosto del 2011
En la actividad, representantes de Azurian pudieron reunirse con más de 60 Gerentes de Informática de importantes compañías de Chile. Durante la exposición se anunció el inicio del Estudio de Tecnologías de Información 2011.
Con el objetivo de apoyar el desarrollo de las Tecnologías de Información, Pedro Muñoz, Gerente Comercial, Héctor Blanco, Jefe de Marketing y Heriberto Jorquera, Product Manager del Departamento Comercial, todos de Azurian, participaron en el cuarto desayuno del Club CIO de 2011, organizado por el Centro de Estudios de Tecnologías de Información (CETIUC). En el encuentro, realizado el 6 de julio, se reunieron más de 60 Gerentes de Informática de las empresas más grandes del país, quienes compartieron experiencias y ampliaron su conocimiento en el desarrollo de las TI.
Al iniciar la jornada, Marcos Sepúlveda, Director del CETIUC, agradeció la participación de los asistentes y los invitó a colaborar en el Estudio Nacional de Tecnologías de Información (ENTI) 2011, que se encuentra en su primer periodo de evaluación y que medirá a los proveedores de TI. Cabe destacar que Azurian ha ocupado uno de los tres primeros lugares en los estudios ENTI efectuados en años anteriores, consolidándose como uno de los mejores en servicios de TI.
Pedro Muñoz, destacó el importante trabajo efectuado por el CETIUC al aportar en el fortalecimiento de los procesos y las tecnologías al interior de las empresas de Chile. “Para Azurian es esencial reforzar el apoyo hacia el Club CIO. El CETIUC se ha constituido como un referente en el impulso de las TI en nuestro país. Su labor es fundamental para que las compañías puedan descubrir grandes oportunidades en sus negocios.”, señaló.
Por otra parte, la exposición estuvo a cargo de Juan Manuel Saavedra, Gerente de Informática de la Mutual de Seguridad, quien desde 2004, sometió al departamento de Informática a un proceso de reestructuración completa, obteniendo excelentes resultados. Uno de los principales aspectos de la reforma fue contar con un equipo conforme con su trabajo e incentivado por lograr grandes productos, lo que permitió aumentar la eficiencia y tener mejores resultados.
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